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INCLUSÃO DE PESSOAS COM DEFICIÊNCIA NO MERCADO DE TRABALHO
Anelise Santos Azevedo, Juliana Carmona Predebon

Última alteração: 30-11-2018

Resumo


Mediante revisão bibliográfica, pesquisa realizada através de um questionário e observação sistemática de pessoas portadoras de deficiência, que atualmente exercem atividades renumeradas, este estudo tem por objetivo compreender como ocorre a inclusão desse indivíduo no mercado de trabalho. Os resultados desse estudo foram analisados pela pesquisadora através do método de análise de Bardin, onde foi possível chegar à compreensão que a pessoa com deficiência tem capacidade, dentro das suas limitações, de exercer uma profissão e que o mercado de trabalho dispõe de vagas para pessoas com deficiência mediante uma determinada cota prevista em lei. Mas esse fato não diz respeito diretamente a inclusão, pois a inclusão ocorre  no ambiente de trabalho, onde a pessoa com deficiência exerça sua atividade, então para que realmente ocorra a inclusão a empresa precisa ter recursos humanos e físicos para receber esse indivíduo para lhe proporcionar um espaço de desenvolvimento e satisfação.

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